像剛剛舉的例子，課堂作品一般人會覺得好像不值得一提。 但我卻會特地說明它是被老師拿來做為教材範例的，畢製是被某導演誇獎的。 這些一併寫出來，就有一種見證式廣告，名人背書的效果。 上一篇提到原本沒有照片的履歷我可能會淘汰掉，但自傳如果真的寫得好，卻是足以動搖到讓人還是想邀請來面試的衝動。
- 從履歷開始好好經營個人品牌，快到「104個人品牌」看看別人怎麼寫。
- 或是提到你將來會如何在這個工作去學習與努力，來達到目標。
- 因為，進到不能認同的公司會讓你非常痛苦，而錄取理念不合的員工則會拖累整個企業，使它無法在最佳狀態下全速前進。
- 例如文案編輯、企劃、行銷等，需要運用文字組織能力的工作，就更需要將自傳寫得優秀。
- 然而，大部份的時候其實都並不是因為他們能力不足或者不夠優秀，只是「氣場不同」罷了！
家庭中的背景、教育、觀念，帶給你最大的影響是什麼？ 之後轉往上市XX公司擔任人力資源主管6年。 任職期間不僅導入人資管理e化系統，建立人資管理的招募流程、績效考核制度、教育訓練體系，並將職能發展結合人資管理，為公司建立穩定且優秀的人才庫，讓各單位主管擁有足夠的人才發展業務。 另外，因與業務端深入接觸且溝通頻繁，因此對於業務單位的組織氣候與文化能明確地掌握，個人有信心可以勝任此項職務。 在未來的職場生涯，只求自己的表現能盡善盡美，自己被付予的任務能使命必達，對公司帶來更多的貢獻，並與公司共同成長。 感謝您撥空閱讀我的自傳，希望能有機會與您面談。
104 自傳: 沒有特色的自傳，跟白紙其實差不多：
給新鮮人和打工族的你，相關的履歷教學文章、履歷範本和簡易履歷表下載，文章最後會再提供實習生與上班族的履歷範本與履歷教學文章！ 例如我會列舉出曾經公關課程中參與過一次實體活動，從中我獲得了什麼？ 另外一般都有畢業製作或專題等，可以多加描述在其中擔任的角色。 104 自傳 這部分可以多做延伸去詳加說明，例如每次團體作業的分工合作等。 自傳其實是整份履歷資料中很重要的一環，如何透過有邏輯的架構，製作清楚表達個人特色的自傳是有訣竅的，本文介紹基本版和進階版的自傳撰寫方法，從文章架構到內容脈絡，不妨一起來檢視自己的自傳是否還有優化的空間吧。 打工經驗如果有一些關聯都可以提，就算關聯不到，也可以想辦法連在一起，例如你應徵的可能是行銷企劃，但是你分明打工時就是個店員，這時可以寫說你了解到服務與形象的重要，並在工作裡了解到與人的應對相處等等。
大學畢業後選擇出國繼續念研究所，在國外的這段期間，除了強化語言能力之外，也希望國外諸多的生活體驗、社會文化學習對自身的衝擊，能讓自己在國際觀、文化包容性上更加多元寬廣。 曾在WWW國際文化擔任專案助理實習生，也進入壹零肆集團的暑期行銷實習計畫，參加ATCC商業競賽更從400多隊中脫穎而出，獲得亞軍。 從這些經驗中，我學習到社群經營與廣告操作的經驗，也能熟練運用AI、PS、PR等軟體，自行產出行銷素材、加快執行速度。 新創公司Nine25發明了新的「幸福薪水公式」，他們說，以後的薪水，應該要變成「每小時」一直領！
104 自傳: 廣告行銷
就會先給人一種「這個人可能基本表達能力有問題，日後可能不好溝通。」的感受。 最標準的答案當然是寫希望自己將來會一直進修，或是很有企圖心的想在這方面學習或發展。 104 自傳 這個部分是顯現你自己對未來的規劃還有野心，但也有人就像吃了誠實豆沙包，會在這裡寫預計工作一年後就馬上要去國外打工旅遊。 而那些範例模板，面試官也其實看久了大概也就都知道那些是公式化的結果，所以還是希望大家即使用了那些來做出基本雛形後，再多多思考怎麼幫自己的自傳做一些個人化調整與修改。 繼上一篇給社會新鮮人的職場教學-履歷篇，提到自傳其實佔整個履歷資料的重要程度是相當高的，也是突顯自我特色的重要關鍵。
所以有的時候，沒有實際的作品也無所謂 光是撰寫對相關工作的一些見解跟看法，如果可以做到更專業的分析 就也能當成是一份作品。 喜歡遊戲的可以寫遊戲分析、心得感想文章，喜歡戲劇的人可以寫影評。 部落格或臉書粉絲專頁，則可以邊展示自己的作品還有想法，例如你想當行銷就可以寫一些你自己的行銷筆記，或是分析別人的行銷與廣告方式。 例如，你可以提到自知這方面還不足，但充滿熱忱，且已經在努力進修，可能成立了什麼社團粉絲專頁，聽了什麼講座等。 例如我提到我廣播課的作品被拿來當作教材了，我畢製影片被知名導演誇獎比線上影片還精采，又或者我在大學的一堂課被找去幫忙擔任記者會接待人員，又或者我小時候去育幼院擔任小老師……等。 而今年，自己成為社會新鮮人，對自己的期待是立即踏入職場發揮所學；並且在工作中督促自己要不斷進步。
104 自傳: 職場焦點
喜歡閱讀、旅遊，並將自己的旅遊心得，紀錄在自己的blog，除了是興趣，也培養自己的美感與文字能力。 我是高業基，畢業於中興大學財金系，目前在WWW軟體擔任業務專員，曾榮獲2018新人業績王，也在一年間將Y類產品銷售提升破500萬，近35%的銷售額。 盡量用最能凸顯個人特色的事情或一句話開頭，讓人一開始就想要繼續看下去。 介紹家庭背景時簡述重點，並用一、兩句話凸顯加分特色即可，過度詳盡的族譜報告與千篇一律的流水帳成長敘述最好能免則免。 【關於方格子】以多元模式創造價值，期望讓每位專注的創作者自在分享、交流。
但在這個領域，我算是半路出家（因為大學念的是社工）。 104 自傳 因此在病情比較穩定後，我決定回到校園修習電子商務相關領域的碩士學位。 經過一年多的自修、旁聽與準備，在2010年9月順利進入R大學S所，由於自己在電子商務領域有很多的經驗（也有很多的疑問），因此相較於其他同學，個人的學習動機與成就上，都有不錯的表現（每年的成績是班上前三名）。
104 自傳: 【104 履歷表】免費下載、列印、ibon列印
許多條件非常優秀的人，在被應徵企業婉拒後都會感到十分的不解和挫敗。 然而，大部份的時候其實都並不是因為他們能力不足或者不夠優秀，只是「氣場不同」罷了！ 104 自傳 具體一點來說，性格專注、謹慎而條理分明的公司，或許就不太會招募自由不羈的不受控員工 ; 而跳脫框架的熱血新創公司，也不會想要去尋覓墨守成規、思想封閉保守的員工。 因此，本文將告訴你，招募HR會試圖找出哪些「關鍵內容」？
我做過網路上的心理測驗，結果說我這個人很有開創性、競爭性、自動自發的；而星座位於天蠍，則讓我擁有堅持、執著的性格，我覺得還滿準的。 O型的我，喜歡健康的戶外活動，交很多好朋友。 爸媽是在市場賣魚的，工作很忙碌，我有時後也要去市場幫忙，有我在幫忙的時後，生意都不錯，我想是我的魅力夠客人會被我吸引過來吧。 我平常喜歡跟朋友出去玩、唱唱歌，因為我從小就住基隆，對基隆很熟，有朋友來基隆我都會當導遊帶他們到處吃到處玩。
104 自傳: 撰寫自傳的重點，寫出讓人「讀完就想錄取」的超強自我介紹！
因為前端的工作需和PM、設計師緊密合作，常和PM討論使用者需求、議題，也常和設計師一起發想網站互動、規劃、參與使用者訪談，因此對網站規劃產生興趣，後來在公司內轉任產品企劃專員。 但前輩們建議您需要確認的是，國外業務人員所需要的其他能力，您是否有把握？ 例如：外語能力、溝通與談判能力、對產業或產品的熟悉程度、對市場的敏感度，甚至內在的企圖心、服務特質等，這些都比數理能力更重要。 因此這門課程將可以讓我們學習到：外商或英文面試的重點思維、履歷與面試凸顯個人優勢、東西方企業面試文化、英文面試準備、英文面試技巧等。
- 經醫生建議與公司的同理，我在2008年2月選擇將10年職業生涯暫告一個段落，希望利用一段比較完整的時間，讓自己好好調養好自己的身體，也讓自己有機會靜下來思考與準備下一段人生規劃。
- 剛出社會時，自傳的內容不脫家庭背景、學生時期、社團生活、打工經歷、未來願景…這幾個大項目。
- 畢業論文的主題，主要是探討電子商務中的「U」，而此論文也獲得「H」獎的肯定。
- 在學習學科中，對於行銷學最為擅長，將所學應用到網際網路及社群網站的操作應用上也有心得。
- 我是高業基，畢業於中興大學財金系，目前在WWW軟體擔任業務專員，曾榮獲2018新人業績王，也在一年間將Y類產品銷售提升破500萬，近35%的銷售額。
- 我在學校念大傳系，成績還可以，我加入吉他社，有跟同學組團當主唱，參加歌唱比賽還第一名，除此之外，我也是吉他社的社長，我當社長的那一年招到的學弟妹最多，已經打破吉他社歷年來的記錄，這也是我的一大成就。
這是一個最微小卻也最令人扼腕的錯誤，雖說用這種小失誤來評價一位求職者實在讓人很想大呼冤枉，但出現這種能夠透過細心檢視簡單避免的錯誤，不僅讓企業懷疑你的基本溝通能力，也容易讓人對你的應徵誠意、做事的細心與用心程度產生很大的疑慮。 用人主管沒有太多的時間看履歷，自傳也是一樣。 盡量用最精簡、豐富的「一頁」文字，吸引人邀請你前去面試。 就好像一場只有短短十八分鐘，卻高潮迭起TED演講一樣，把對獲得理想工作沒有幫助的累贅敘述通通刪除，只專注濃縮你「一切的精彩」。
104 自傳: 第一段：說明學歷、科系、專長為該公司所需要的人
在104發表的文章，都是由方格子創作者各別創作，透過「方格子直送」計畫授權轉載。 這些我都是基於事實下去寫的，所以平常可以多留意自己被誇獎的時刻，或是在什麼地方有突出的表現，就連遊戲玩得很好也是非常值得一說。 從2008年2月到2012年9月期間，前二年我主要是配合醫院的醫療，一則將生活作息調整得比較正常，二則也養成固定運動的習慣，三則也花了一些時間擔任「M病友會」的志工，協助自己與M病友們有更多的力量，面對生活的挑戰。
剛出社會時，自傳的內容不脫家庭背景、學生時期、社團生活、打工經歷、未來願景…這幾個大項目。 如果你的工作資歷更豐富了，就可以省去你覺得比較無關的部分。 雖說自傳通常會以短文的形式呈現，也較能看出求職者的文字溝通與組織能力。 由於自己的個性使然，工作時常常因為責任感與成就感的驅使，而讓自己忽略身體健康，直到2007年11月公司的健康檢查時，才知道自己的免疫系統出了問題，得一種名為「M」的疾病。
104 自傳: 履歷自傳撰寫
況且故事的真實性有經驗的面試官一探便知，實在沒有欺騙的必要。 通常在這個自傳開頭的部分，企業想知道的是：求職者的背景是不是基本安全、是否是個能夠花心力培養而不會沒兩天就離職的穩定人才、是不是一個有意思且好相處而不會讓公司烏煙瘴氣的人、個人特質是否適合這份工作…等等。 沒有公司會想要雇用可憐蟲，但他們會捧著鈔票追求搶手貨。 過猶不及，希望爭取這份工作，不代表必須拋下自尊的去哀求或搬出所有讓人同情的可憐事蹟。 要說求職就是一場「心理戰」也不為過，扮可憐是無法幫助你獲得好的工作機會的。
內容只能看出求職者活躍於課外活動，而且把和工作無直接相關的事情視為重要的功績，反而對學業幾乎沒有著墨，這樣很難說服企業主你有什麼「具體的能力」可以勝任工作。 第一段300多字都是在講星座、血型，雖內容較為生動有趣，但與應徵工作不相關，建議個人基本資料最好200字以內簡單點出家庭背景，以及這樣的背景讓你有什麼特質適合這份工作。 畢業後第一份工作，在WWW數位媒體行銷股份有限公司當前端工程師。 主要工作內容是負責www主網站前端功能開發，包括CSS切版、jQuery使用，並瞭解SEO、GA相關知識。
104 自傳: 自傳重點 1. 段落分明，方便閱讀
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