8、刊登人刊登之公司簡介或商品介紹,如依法應標示警語、註明核准字號或許可字號而未標示或註明,或成人、賭博等商品未經主管機關許可時,不得刊登於1111網頁。 若逕自刊登而致使1111被調查、追訴、索賠或處以行政罰鍰時,刊登人應負責全額賠償以填補1111因此所受之損害,並應給付1111相當於該等簡介或介紹刊登期間之刊登費用100倍之懲罰性違約金。 5、刊登期間內,1111應維護資料、系統設備安全且免於故障,使刊登人不致發生無法刊登之情事。
若有無法正常刊登之情形時,1111同意延展等長日數供刊登人刊登。 但因不可抗力或其他不可歸責於1111之事由導致者,不在此限。 發送至註冊時的行動電話 (一天只能使用兩次); 帳號:; 本國人為身分證字號,其他國籍帳號為護照號碼、居留證號或工作證號碼; E-mail:; 請輸入註冊時所填寫的E- mail; 提醒您! 若註冊時填寫的E-mail、行動電話都已不使用或忘記,您可以利用下方”上傳證件照”來取得新密碼(需專人審核1個工作天) 上傳證件照 若是以上方式仍無法解決 … 協助企業招募人才同時構築自己的人脈,1111也全力給予資源與績效獎勵,創造收入與職涯雙贏的未來。 ➤友善的工作環境:工作地點位於台北市中心,交通便利,無障礙空間、享勞健保及勞退新制、職前線上訓練、個人完整職訓。
1111 人力銀行客服電話: 電話客服行銷(台北)保障收入且上不封頂
(2)不得於刊登期間或是契約屆滿後,將求職者履歷資料轉作徵才以外的用途,或將人才查詢系統之專屬帳號、密碼轉供關係企業或其他第三人使用。 1、刊登期間,1111得免費提供人才查詢系統、履歷表自動配對或其他附屬服務。 Yes123人力銀行提供求職者快速搜尋工作、手機yes123APP找工作、即時傳訊雙向溝通、24小時必回覆、複製104履歷、獨家工作、查薪資、自傳範例、職場性格測驗,幫求職者 … 2、刊登人應保證據以刊登網路徵才廣告之公司基本資料登錄表、各種職缺登錄表以及通知1111進行刊登之內容,均屬真實,並於刊登前詳細核對,如有錯誤自行負責。 亦不得有詐欺、虛偽、誇大不實、引人錯誤或有其他違反法令、公序良俗等情事。 1、本契約係刊登人為徵才需要,由1111人力銀行(下稱1111)提供網路平台服務,刊登網路徵才廣告。
- 2、1111保有調整刊登人職缺出現於求職者搜尋結果之版位及順序之權限,刊登期間內,刊登人絕不以任何方式或理由要求調整,如有違反,1111得停止徵才廣告之刊登,已收取之刊登費用無須退還。
- 逾期未提供或更改,1111得暫停刊登或授權1111主動更改。
- ➤友善的工作環境:工作地點位於台北市中心,交通便利,無障礙空間、享勞健保及勞退新制、職前線上訓練、個人完整職訓。
- (1)不得要求求職者提供財力證明、保證金、存款帳號,或要求職者先行購買商品、課程、繳納入會費、簽訂僱傭以外契約、或藉各種名目收取費用等不當行為。
- 歡迎您使用本網站,以下的內容是為了方便貴公司使用本網站,並瞭解貴公司與本網站間權利、義務的說明及規範,請悉心閱讀以下內容。
- 在您詳細閱讀您與本網站間權利、義務的說明及規範後,若您同意,請在刊登按下”確認送出”的按鍵,並歡迎您使用本網站為您提供的服務。
Lativ_米格國際股份有限公司,網際網路相關業,lativ 堅持不上市,股東結構單純,我們把獲利與同仁分享。 這裡強調年薪的概念,工作滿一年以上的同仁,薪資是同職位的雙倍以上。 舉例來說: 行政工作,固定年薪35萬,我們的年薪約70~100萬 電話客服 … 企業徵才廣告與商業廣告等業務開發,並定期回訪廠商關心招募情形與洽談續約;此外,也協助企業建立職缺與帶領招募系統操作,成為人資小幫手,幫企業找到對的人才與提升商機。 1111人力銀行高雄分公司在地經營17年,憑藉著團隊同仁優秀的服務精神,協助企業人才招募與提供多元服務降低失業率並創造商機,深獲政府肯定與鼓勵。
1111 人力銀行客服電話: 電話客服人員的職務解說
2、本契約由刊登人簽署後回傳,經1111確認並於1111人力銀行網站上完成設定後,始生效力。 1111 人力銀行客服電話 歡迎您使用本網站,以下的內容是為了方便貴公司使用本網站,並瞭解貴公司與本網站間權利、義務的說明及規範,請悉心閱讀以下內容。 3、如刊登人屬於法定八大行業、傳直銷或保險業者(不論有無依法設立登記或核備),應確實告知,並同意1111依其行業屬性及刊登情形,隨時決定是否開放人才查詢系統專屬查詢、或限制履歷搜尋的數量。
本網站任何的求才會員〔以下會員兼稱刊登人〕,請仔細地閱讀以下〔以下即代表刊登人〕您在使用本網站或其他關連事項中,您與本網站間雙方各自所應盡的義務及擁有的權利。 您若使用本網站及接受本網站所提供的服務,即代表您接受這些權利與義務的規範,並願意遵守。 當然也代表您同意,本網站擁有隨時更改這些權利與義務規範並公告的權力,並願遵守現有及未來權利與義務的規範,且同意不溯既往的原則。 在您詳細閱讀您與本網站間權利、義務的說明及規範後,若您同意,請在刊登按下”確認送出”的按鍵,並歡迎您使用本網站為您提供的服務。 若您不同意,請勿按下”確認送出”的按鍵,並感謝您體諒本網站無法為您提供服務。 5、配合1111系統安全管理,主動提供所需資訊並定時更改帳號密碼。
1111 人力銀行客服電話: 電話客服 – 公部門就業服務, 日班週休, 見紅休, 近北車 (6110-
4、刊登人若未按時付款,1111得暫停所有服務,如經催告仍未付款,1111得終止本契約。 優於業界的雙獎金(業績獎金+入帳獎金)+底薪$27000起+全勤$1000 ,人員平均收入4-10萬。 1111 人力銀行客服電話 透過完整的教育訓練,帶領新進成員逐步成長,並且給予資源與關心,協助突破工作困境,達成個人與團體目標。
2、刊登期間內,1111有權限制刊登人於人才查詢系統搜尋履歷之數量上限,並檢視刊登人之搜尋量別及紀錄。 3、刊登人應提供真實之身分資格證明(如:刊登人身分證或營利事業登記證)或其他經1111要求提出之必要證明文件,以確認刊登人之身分或資格之真正。 3、刊登人有停業、歇業、撤銷或廢止登記、聲請重整、破產、解散、合併、召開債權人會議等之事實時,於1111主動察覺或刊登人得主動通知1111終止本契約,並自察覺或通知之日起發生終止之效力。 刊登人申請退費時,應先檢附相關證明文件予1111,1111同意按比例退還刊登人已兌現或給付但尚未到期之刊登費用。 如發現刊登人有違上述承諾,1111有權停止服務、移除廣告,並毋庸承擔任何違約責任。 1111 人力銀行客服電話 1111 人力銀行客服電話 (1)不得要求求職者提供財力證明、保證金、存款帳號,或要求職者先行購買商品、課程、繳納入會費、簽訂僱傭以外契約、或藉各種名目收取費用等不當行為。
1111 人力銀行客服電話: 力銀行 – 工作機會數領先,找工作、找人才必用的人力銀行
104是最多求職者使用的人力銀行,提供找工作、找人才之專業便利的求職求才服務,包括查詢工作、刊登履歷、薪資行情、職涯測驗、手機找工作等,並榮獲國際ISO 1111 人力銀行客服電話 27001資安認證,更重視求職者個資安全。 9、刊登人所提供的廣告素材、設定的關鍵字、廣告內容或廣告所連結的網站上,不得包含任何違反中華民國法律(包括但不限於,註明薪資時,不得同時以時薪與月薪方式表示)、公序良俗或侵害著作權等的內容,並須保證提供的訊息是真實及完整之資料,且不得誇大不實。 刊登人所選擇的廣告關鍵字或刊登的廣告內容或圖片不雅,或有影射毒品、賭博、彈藥、誹謗、色情、淫穢或誣蔑、侵犯他人權利(包括但不限於著作權、專利權、商標權、營業秘密或其它權利)之內容與字眼等情況時,1111得拒絕刊登。如刊登人自行刊登,1111於發現時得移除廣告。 4、1111僅提供網路徵才廣告之刊登,不保證刊登人於刊登期間內,有一定數量之主動應徵人數或招募到需求之人才,亦不為任何一位求職者提供保證,刊登人仍須依面試程序自行篩選及過濾。 如果刊登人與求職者發生任何爭議,不論面試或錄用前後,均應由刊登人與求職者雙方自行協商或依循法律途徑解決。
逾期未提供或更改,1111得暫停刊登或授權1111主動更改。 2、1111保有調整刊登人職缺出現於求職者搜尋結果之版位及順序之權限,刊登期間內,刊登人絕不以任何方式或理由要求調整,如有違反,1111得停止徵才廣告之刊登,已收取之刊登費用無須退還。 1111 人力銀行客服電話 ➤公立就業服務機構、勞工局公務員必備證照此外,工作時時可接觸第一手就業政策資訊與職訓補助資源,可透過多元學習,提升個人專業視野,增加職場競爭力。
1111 人力銀行客服電話: R 人資管理系統
由香港SEO公司 https://featured.com.hk/ 提供SEO服務