1.接待服務、電話諮詢、現場客服、訂房受理、帳務結算。 2.工作獎金、中班津貼、語文津貼、三節禮金/禮品、年終獎金、員工旅遊，員工每季聚餐。 3.工作時數9小時(包含班前課程與用餐時間)，每年有8個月休十天，4個月休九天，排假制(假日未限休)。 4.免經驗，專人培訓。
- 6、營收作業報表整理、盤點作業執行。
- 3、FB社團管理與回覆。
- 3.工作時數9小時(包含班前課程與用餐時間)，每年有8個月休十天，4個月休九天，排假制(假日未限休)。
- 6.其他主管交辦事項。
- 7.試用期滿，另享豐厚小費。
- 1、沒有業績壓力，無需陌生開發 。
8、必備條件：excel、word、ppt。 9、休假方式依公務人員標準日數，但此職務需配合活動舉辦日期排班，以假日為主。 個性需主動親切、善溝通協調，並喜歡與小朋友互動者，具耐心與抗壓性。 確保客服功能正常運作並持續改善提升。 提供產品相關資訊及申辦資料流程協助。 反應顧客需求至相關部門。
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企業大師希望讓中小企業也可以擁有大企業的人事管理資源，幫助中小企業減輕人事作業上的繁瑣、增加團隊協作溝通的解決方案。 協助顧客完成公司提供之服務，包括內、外勤。 提供相關事項的諮詢服務。 傳達公司、經銷商訊息。 維護客戶關係，從事如客戶電話關心、客戶拜訪等工作。
2、文字解答客戶疑問，協助客戶解決問題，記錄客戶反饋，跟進追蹤客戶情況。 3、接聽客戶來電，對客戶進行電話回訪，並記錄反饋和相關資料。 4、核查和整理客戶資料提交上級，定期向上級回報工作情況。 5、確保部門工作正常，提出改善建議。
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而且跳脫舒適圈不一定是你「做了什麼」，而是在過程中有了什麼成長和收穫。
企業大師是一零四開發的雲端人資管理系統，主要提供人事管理、出勤管理、打卡、薪資計算、排班管理、員工自助平台等。 幫助中小企業提高人資管理效率、減輕人事作業上的繁瑣、增加團隊協作溝通的解決方案，讓中小企業也可以擁有大企業的人力管理資源。 企業大師人資管理提供人資人員所需要的人資相關服務：組織、人事、出勤、薪資、電子表單等服務，協助企業簡化人事薪資行政作業，系統可隨法令修改定期更新，讓人資面對出勤管理、薪資計算、員工表單簽核輕鬆完成。 企業大師是104資訊科技所開發的一站式工作管理平台，主要提供人事管理、出勤管理、電子表單、薪酬管理、員工自助平台、員工生產力工具。
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5.專屬員工餐廳，免費提供一餐。 6.員工免費停車場。 7.試用期滿，另享豐厚小費。 104 客服中心電話 1、沒有業績壓力，無需陌生開發 。
負責網路與電話訂房事宜 2. 以電話、傳真及email處理訂房相關 104 客服中心電話 3. 處理顧客需求並提供所需協助 4. 協助建立良好企業形象 5. 6.其他主管交辦事項。
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4、每日庭院、活動空間清潔管理。 5、每月消耗品採購與進貨、相關周邊商品開發。 6、營收作業報表整理、盤點作業執行。 7、網路平台報名、專線客服、顧客關係維護。
請選擇你想工作的地區. 104 客服中心電話 應徵NXP Semiconductors Taiwan Ltd._台灣恩智浦半導體股份有限公司工作，請上104 人力銀行投遞履歷。 薪酬調查由企業方參與並提供真實數據，包含職務薪資、新鮮人起薪、調薪、福利、外派等，即時提供薪資行情建議，讓HR掌握企業的薪酬競爭力。 電話客服類人員不同年資(一年以下、1~3年、3~5年)的薪水收入：【平均月薪】、【薪資中位數】、【月薪範圍】，查薪水查收入查待遇、上班族求職轉職談加薪、新鮮人了解起薪談薪水跨出職涯成功第一步，請上104薪資情報。 列的過程，就是跟自己的自我對話，這是一個心流的過程，讓我們有機會盡力去探索內心的渴望。
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無經驗者可，只要你(妳)肯努力、有上進心、肯學習 1.有完整的教育訓練(沒有相關經歷絕對可以勝任) 2.負責電話諮詢、約訪新客戶。 3.提供來電客戶諮詢服務、產品解說。 4.提供在職進修英語的福利。
〈求職統計〉2021年06月求職人數3527人，同時期有7244個工作機會。 10個工作機會只徵的到5個人，電話客服類人員的工作機會非常多。 所有客戶服務工作 9440. 客戶服務主管 991. 電話客服類人員 3784. 其他客戶服務人員 6358.
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1、佳山抓周活動執行、控場，與企劃相關業務。 2、兼職人員教育訓練、攝影團隊關係維護。 104 客服中心電話 3、FB社團管理與回覆。
員工：透過企業大師進行員工自助服務如：手機打卡紀錄出勤、請假簽核表單E化、線上查詢假勤資料、查詢薪水明細表格等功能。 企業大師限會員使用(免費註冊)，並且您需為公司內部員工，企業大師幫助提供企業各角色工作效率和管理效率，讓公司全體員工發揮快速工作執行力。 例如：對服務、產品改善給予肯定 薪資調查電話客服類人員任職五年後，薪資增加了15.86%。
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- 提供產品相關資訊及申辦資料流程協助。
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