兩位教授在資管領域享有盛譽，對提昇我國在資管領域之國際學術地位具一定的貢獻。 ＊圖表內容會因履歷資料庫中樣本數多寡影響顯示的百分比例，僅反映履歷分布情況供選擇科系參考用，並非市場絕對值。 數位帳戶與一般傳統帳戶不同，考生欲以數位帳戶轉帳繳交報名費，應先向發卡銀行瞭解是否能轉入虛擬帳戶(本校繳款帳號為16碼之虛擬帳戶)。 ◎若需修改推薦人姓名、E-mail，請將原本資料刪除，重新新增推薦人資料，重新寄發一次推薦信連結，已刪除的推薦人推薦信連結將會失效，請務必審慎填寫。 開放資料上傳期間如發現資料有誤或有缺漏可再重新上傳，逾期恕無法接受補件或抽換，請務必於期限內完成。 如不便出具服務年資證明書，可出具其他證明，請參閱「問題12」。
2.熱心投入系友會、校友會各項事務，且對於資管系【企業導師】活動貢獻良多，自第一屆(100學年)起即擔任企業導師，迄今已是第六屆，未曾中斷。 資管人能利用資訊技術（IT）有效率地管理企業，從產品的研發、生產、銷售，到企業內部運作的財務、人力、採購等管理，到企業之間的合作，處處都需要善用資訊技術。 尤其現今企業重視創新，希望有創新產品，希望能創新管理企業，希望能運用人工智慧，這些種種都是資訊管理系培養人才的知識重點。
中央大學資管系: 管理學群
資訊管理學系培育學生以資訊處理應用及管理等專長，協助企業組織達成策略目標。 除了要學習電腦、網路及多媒體的作業技能以外，還須具備管理及數據分析等相關能力，是大數據及AI人工智慧領域所看重的人才專長。 本系之成立以培養學生信息相較於國內其他領域的應用管理學系，本係以培養資訊科技應用與管理系統企業開發的專業與資訊管理人才，提供系統企業開發的資訊與資訊管理人才。
培養學生架設、管理網際網路服務及物聯網的作業能力，網路科技組將會修習Linux認證、雲端運算、無線網路技術等課程。 曾在國內外競賽「泳」奪金牌、有「蹼泳王子」美譽的中央資管系畢業生、目前就讀資管研究所的楊秉樺，談起當初為何就讀資管系，他表示過去參加活動時，常被選為領導幹部，也讓他對「管理」產生興趣，加上資訊快速流通，令他體會到資訊管理重要性，因此決定以資管為第一志願。 相較於其他學校資管系，中央資管還特別開設一門被學生稱為「最受用課程」的「專題課」。 林熙禎說，為培養學生實作能力，系上規畫為期一年的專題課程，在多位教授引導下，由學生分組去發想實作主題、撰寫程式，藉此「驗收」學生在資管系所學是否融會貫通，讓課程不會紙上談兵。
中央大學資管系: 活動訊息
本系十分重視學生國際化能力的養成，除以英語進行專業科目的教學外，積極藉由國際交換學生的合作機制，邀請世界各國的學生到本系來修讀課程，藉由多國籍課堂的環境，培養學生對多國文化的包容力；同時，本系亦鼓勵學生至歐美國家進行海外交換學習，或進一步攻讀雙聯學位。 《美國新聞與世界報導》為全球三大高等教育排名指標之一，為美國高中師生選校的重要依據。 全球最佳大學排行榜涵蓋了全球前1,500所大學，分布在81個國家，以13項衡量全球性研究績效的指標和權重來計算排名，特別著重在學校的學術研究和整體聲譽。 例如：報考工管所專班規定「審查資料」應附個人職務表現、自傳及讀書計畫，請將這兩項資料整理合併為一個PDF檔後再上傳。 專題實作，即畢業專題，為本系學生最重視也投入最多的課程，專題競賽採取外審制度，初賽獲前三名團隊者，可代表本系參與全國競賽，本系在全國競賽常有傑出表現，如107學年，本系獲得一金三銅的優良佳績。
- 中大資工有敬業的教師群，專業的資工課程、以及優質的學習環境。
- 本系電腦教室設備新穎，並設有24小時開放的電腦專題實驗室。
- 107年大學考試入學分發7日放榜了， 特別的是根據大學考試入學分發委員會的統計，公立大學社會組、自然組最熱門科系並非台清交成，而是中興大學財務金融系、中央大學資訊工程系；私立大學最熱門的文、理組科系則分別為東吳大學國貿系與中國醫藥大學藥學系。
- 而資管系的豐富課程也受許多高中生青睞，歷年來學校設置數量與學生人數排行都是名列前茅。
- 中原大學資訊管理學系定位為培養企業界的「基礎至中階的資管人才」，因此著重於「基礎能力」的養成，其次依序為「應用能力」、「創意及創業能力」與「整合能力」，教學課程融入「服務學習」的精神，希望畢業生在工作倫理與專業技能上，都能符合業界要求。
- 「就讀資管系四年下來，我不但學到創新思考，更有機會走出台灣看世界。」楊秉樺以專題實作課程為例，大家將所學化為創意結晶的分組作品還獲得全國性比賽第一名。
在資管專業教育下，有三個（資訊系統開發、電子商務、商業智慧）主要發展方向，同學可以依照興趣適性發展。 誤認為本系是企管系加資工系，學習過程誤認為可選擇主修管理或資訊。 其實，資管系主要在學習如何有效的運用資訊科技，為企業創造競爭優勢。
中央大學資管系: 中央大學 資管系 戴華呈
在「學會篇」部分，系、所學會將跟大家分享這一年來活動的成果，讓系友們對系上近來的動態有所瞭解。 此外，系友會也將跟大家報告近來的工作成果與相關活動舉辦後的迴響。 在「系友篇」部分，我們會有多位畢業的系友跟大家分享這些年來的工作經驗與甘苦談，讓新舊系友們相互瞭解彼此的工作及學習成就。
或是進入本校首頁（）→點選「招生專區」(招生資訊網)→點選「招生報名系統」→點選「112學年度碩士班考試入學」進入系統。 其實，資管系的學生擅長處理企業組織的資料，特別是資料庫的應用。 非也，寫程式的工作只是進入企業的踏腳石，之後可以朝企業管理智能化的方向走，成為系統分析師、大數據工程師、資訊安全工程師、甚或資訊長，或者成為顧問，負責企業創新、資訊安全輔導、系統導入、智能管理等。 大學部之教育方針，首在奠定學生資訊科技的理論基礎，在學生入學之初，即以循序漸進的方式介紹理論及其應用；而後在高年級時，培養學生開發實際資訊系統的經驗，並就企業引進資訊科技時，可能遇到的問題與解決方案做有系統的探討與研習。
中央大學資管系: 招生資訊
資訊工程系著重在開發韌體、硬體與軟體，專精於程式語言撰寫，未來發展領域範圍較小卻明確。 而資訊管理系則著重在培養學生具備資訊相關的規劃與管理能力，藉由電腦程式語言及統計管理課程的訓練，幫助資管人才在職場上順利成為資訊技術人員與行銷人員的溝通橋樑，因此畢業後資管出路選擇較多元。 國立中央大學資訊管理學系以「科學專業」與「人文涵養」並重為辦學理念，致力於資訊管理領域理論、方法和實務的研究，積極培育具備商管知識、獨立思考與解決問題能力、國際觀和溝通能力的資訊管理專業領導人才，以促進學校、企業與社會的永續發展。 持續10多年的兩岸大學生交流增進彼此瞭解，邀管院EMBA和傑出校友擔任在校生的企業導師，增加學生的競爭力和就業力。 中央大學資管系 資工／資科系強調軟體的研發以發揮電腦的效能，設計適用於各種行業的通用軟體，而資管則聚焦於企業管理的運用，往往使用成熟的資訊技術（如資料挖礦、物聯網、資訊安全等），提昇企業決策能力。
本系宗旨係培養具有創造力、國際觀、智德兼備、理論與實務並重之財務金融專業人才；致力於財務金融教學與研究的發展，以因應金融市場國際化、金融商品創新以及金融科技與機構整合的趨勢。 本系目前有22名專任教師，並包括大學部、碩士班、碩士在職專班及博士班等學制，截至105年6月畢業校友已達4359人。 企業管理學系以「全球視野、在地關懷」為本，旨在培育誠信、創新，具備多元管理能力，擅於團隊合作，能善盡社會責任之企業人才。 博士生發表人數排名更躋身Top10，就前6大期刊來看，亞洲僅次於香港城市大學。 管理學群包含：資訊管理、企業管理、行銷管理、財務管理、電子商務、工業管理、運輸管理、醫務管理、傳播管理、觀光管理、運動休閒管理、餐旅管理 … 資管全名資訊管理，資訊技術與管理並重，不同於資訊工程系，也不同於企業管理系，資訊管理系注重在將企業的資訊科技與企業流程結合。
中央大學資管系: 歡迎光臨 國立中央大學
除各系所分則規定可以使用計算器之考科外，其餘系所考科不可使用計算器，亦不可在考試時間將計算器帶入座（包含放在桌上、抽屜或桌下），違者依試場規則處理。 如確認交易明細表確已顯示繳費成功，但繳費1小時後，系統未顯示已繳費，請於報名期限內與本校招生組聯繫。 以上程序皆無誤，但系統顯示未繳費，請將匯款收據(註明姓名、聯絡電話、報考專班與問題)email至。 請出具「用人單位相關年資證明書」，需註明服役期間三階段日期，或出具「服役證明」。 本系設有多種就業學程，課程由業界及系所合作開設，經企業及系所面試通過後，可參與企業實習。
目前為Business Models Inc.大中華區負責人，結合全球不同產業與領域創新的商業模式、成功案例、與建構方法，協助企業與新創事業縮短摸索蛻變與成長之路。 中央大學資管系 對於大學生來說從學校進入職場是一個很大的轉變，企業導師課程讓在學生可以提早與在業界的系友交流：學生可以向導師請教職場問題甚至是生涯規劃、導師也可以從學生身上了解年輕思維。 以上三組皆會在大四時進行畢業專題製作，讓學生將4年來所學的專業能力展現在專題成果上，不但能累積相關作品，也能透過實務經驗幫助學生畢業後順利接軌職場。 本系之教育目標以「科學專業」與「人文涵養」並重為辦學理念，因此在教育內容方面，除了培養學生科技性與管理性的專業知識外，更著重於課堂與生活當中，激發學生主動服務、關懷人群、互助合作的胸襟與精神。
中央大學資管系: 資訊管理學系是什麼？
就企業管理而言，資管與企管學生都要學習基本的五管（生產與作業管理、行銷管理、人力資源管理、研究發展管理、財務管理），但資管同學更懂得利用資訊技術來運用這五種管理理論。 而資管系的豐富課程也受許多高中生青睞，歷年來學校設置數量與學生人數排行都是名列前茅。 國立中央大學資訊管理學系(不分組) 入學方式不須學測成績，多為資料審查和面試。 高中歷年成績單1份(含各學科成績、各學期學業總平均成績、班級排名、班級排名百分比)、實驗教育學生請附成績證明及學習狀況報告書。 本所碩士班成立於民國83年，博士班成立於民國88年，民國91年增設碩士在職專班。 隨著產業結構的改變及先進技術的發展，工業管理的角色也由所謂的『工廠的醫生』演變成『系統的整合者』，活動的舞台也不再限定於製造工廠內。
因此無論在各校學程安排或科技部學門規劃，智能製造、永續營運與供應鏈管理相關的教學研究已成為工業管理的主流。 此外，學程彈性化、入學多元化、財務自主、校園民主、社會服務等都是本所致力發展的方向。 本系擁有超過30年的教育經驗，以兼具國際化與在地化的全方位師資，提供策略管理、行銷管理、生產管理、財務管理、組織與人力資源、數位化企業、科技管理等完整的管理專業教育內容。 教育學制完整，提供學士班、碩士班、碩士在職專班、博士班等人才培育管道，培養兼具理論創新與實務應用能力的現代管理人才。 其實我們是在培養企業善用資訊技術的專業人才，因此大學課程內容，60%教導學生軟體設計、撰寫技能與最新資訊技術（如大數據分析與人工智慧等），紮實軟體實作基本功；40%傳授企業管理知識，通曉企業管理要義，進而讓資訊應用融入公司經營。 除將課程理論化為實務操作，為開拓學習視野，中央資管系更提供豐富國際資源讓學生不只讀萬卷書，更有機會行萬里路；總計近三年多來就有37位學生分別前往日本東京工業大學、美國亞利桑那州立大學、荷蘭漢斯應用科技大學等13所海外學府當交換生或攻讀雙聯學制，為大學生涯留下難忘回憶。
中央大學資管系: 學生相關規章
中央大學校長周景揚表示，中大在這份評比上一直表現優異，已連續五年穩居全國第四，今年再突破躍進，首度躋身全國前三名，中大是在有限資源下，創造無限可能。 政大表示，政大資管系此次在「加權後畢業生平均薪資」項目統計，薪資高達69,033美元，相較於畢業初期的薪資三年內增加48％，顯示政大資管系畢業校友在業界獲得企業的肯定。 ＊系友薪資行情是以該系歸屬領域所有學系的資料進行統計，因考量薪資資訊的統計，需要有足夠的樣本數才具有參考性。 中央大學資管系 資料來源：104人力銀行履歷資料庫，該學系畢業生(含日／夜間部)填答薪資及職務特性問卷而來，並由系統逐一檢驗，以確保資料的正確性。
而離開的歷屆系友們，在資訊、通訊、手機、半導體、甚至金融、教育等各行各業服務，可以說，每一位中大資工人都有改變一個世界的可能。 雖然中央資管系多半招收二、三類組學生，但算是在中央大學裡女生相較多的系，男女比約是三比二，所學則是半資工、半管理，兩領域皆有涉獵，同學可以評估自己未來想朝哪一方向發展，另一領域則是輔助，因此並不會只是純粹的「宅宅工程師」。 國立中央大學 IMBA 獲得國際商管學院策進協會 認證，包括四大領域，整合了國際商業管理趨勢以及未來成功所需的知識和技能。 學生將獲得有關台灣的區域管理知識和強調實踐與理論的世界級教育。 民國74年成立為國內第一個以產業經濟為名的研究所，著重培育產業經濟分析專業人才，從事有關廠商行為與產業組織研究的教學單位，以培育碩士學位研究生為主要目標，提供國內產業界、政府部門與學術研究單位產業經濟分析專業人力。
中央大學資管系: 課程地圖
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