培訓內容主要認識公司組織文化、了解知識與業務內容，並參與實際工作。 書面審查至 3 月 31 日為止， 3 月到 5 月期上旬通過開始複試，由高階主管進行面試 5 月公布得獎名單，並展開為期一年的培訓計畫。 應徵除了附上應徵履歷外，還需要檢附英文多益或其他英語能力相關證明。 此外，未來之星同學會也於去年首度開展「星動成都．未來之星——香港大學生暑期內地實習計劃」，帶領同學們走進國家西南重鎮，深入了解以成都為中心的中國西南地區近年在科技、商貿、金融領域的蓬勃發展，同時感受璀璨中華文明的重要組成部分——蜀漢文化。 申請必須具備研究所以上學歷，科系不限，應屆畢業或兩年以下工作經驗，英文程度具備多益 750 分以上或同等證明，具備金融相關證照優先錄取。 3 月 21 日為最後截止收件時間，4 月中複試面談，4月底複選面談，5 月上旬決選面談，一共經三次面談後在 5 月下旬發送錄取通知。
較特別的是官網上分成「找工作」與「找公司」，後者可以依照、產業、公司規模、公司階段（天使種子輪、A 輪、IPO）、福利等，找到符合條件的公司。 2021暑期 實習 目前粉專更新實習貼文的頻率較少，不過仍是一個不錯的找實習管道。 參與寰宇暑期實習計劃的學生可往世界大城市如布魯塞爾、都栢林、倫敦、墨爾本、紐約、巴黎、悉尼、多倫多、温哥華，以至國內及亞洲地區的公司和企業實習，取得寶貴的專業和文化經驗，並與實習公司的僱主和同事建立長久友誼。 2021暑期 實習 有些則只有單一崗位，如食物環境衞生署聘請的暑期實習生，則指明職責為「協助製作內部培訓影片」。
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今年富邦金控的儲備幹部招募一共有 20 組，包括客群經營、金融市場、產品設計、風險管理、數位行銷、數據分析、數位行銷、財富管理、投資管理、基金投資等項目均有招募，非相關科系、無金融證照、應屆畢業生都可以申請，必須檢附英文證明。 截止日期為 3 月 31 日，3 至 4 月期間進行團體面談和簡報製作，4 月進行簡報團體面談，5 月份通過高階主管面談、董事長總經理面談，即可正式開始培訓計畫。 在3 月到 4 月期間，台積電在各大學舉辦企業說明會、校園面談會，徵才活動網站上也可以看到目前的相關職缺。 另外今年針對 IC 設計、營運製造、人資、財務、法務、企業規劃、資材暨風險管理、品質與可靠性等領域，也有提供暑期實習，若具備碩博士生學歷，還能優先晉用，申請到 4 月 16 日。
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英國：主要實習方向是工商、人力資源管理、市場營銷、法律、媒體、藝術與文學、平面設計、時尚、慈善、酒店和旅遊管理、社區服務、零售、工程、戶外運動等。 要申請EF的海外語言實習課程，你需要先確定自己想要去的目的地。 EF提供實習及義工課程的目的地包括英國、愛爾蘭、澳洲、美國、加拿大、紐西蘭、新加坡、法國、德國、西班牙、開普敦、意大利、馬耳他等地。 學長姐說 Mentors Talk學長姐說是由風傳媒經營的頻道，目的是希望藉由分享職場經驗，發現職涯秘密。 平台上涵蓋的主題多元，包括「找工作必讀」、「職場生存技能」、「職力進化攻略」、「百工甘苦談」。 Fiverr外包網Fiverr 最大的賣點就是服務多半是從美金 $5 元起跳，Fiverr 的名字也是這樣得來。
機管局的實習生計劃有很多為實習生而設的活動與實地考察，讓我了解到香港國際機場發展「機場城市」的願景，以及機場在蓬勃發展大灣區市場的策略地位。 這計劃為正於本地及中華人民共和國香港特別行政區以外各專上院校就讀全日制經評審專上課程，並為香港特別行政區永久性居民的學生，提供實習機會。 各部門的截止申請日期、申請所需文件及遞交方式均略有不同，本地學生大多需要經過經所屬院校的學生事務處或就業輔導中心遞交申請，非本地學生則多以郵寄或電郵方式遞交申請；文件方面有些只需申請表及學歷證明、有些則列明需另外提交指定主題的短文。 是次政府多個部門均有聘請暑期實習生，當中包括較常見的民政事務局、效率促進辦公室等，亦有較少見的海事處。 有些部門會為暑期實習生設立不同崗位，以衛生署為例，共設22個類型崗位，如「兒童體能智力測驗服務」、「傳染病處」、「控煙酒辦公室」，各崗位的職責及入職條件均有所不同。
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不過也要提醒大家，若是沒有合適的 mentor 制度、要求實習生承擔超過義務的責任等等不尊重人才的做法，都可能造成不健康的職場壓力，建議可以先查找一下相關的經驗分享，免得不小心被當成代罪羔羊、白白浪費珍貴的暑假時光。 除了各大校園舉辦校園徵才博覽會，各縣市政府也與知名企業合作，共同舉辦聯合徵才活動，時間從 3 月份開始陸續登場！ 還是在職生的話，在校園內多聽幾場企業說明會，能幫助你對目前環境的企業需求有更進一步地認識，也更能看見未來的輪廓，找到方向。 實習生Vicny得到的機會是在布里斯班從事戶外運動、旅遊和觀光服務的公司Riverlife。 在工作之餘，她還學習了戶外運動的相關技能，並且在實習結束后，已經可以指導和協助客人完成指定項目。 IOH 開放個人經驗平台IOH 是一個跨國、跨領域的公開經驗交流分享平台，平台會邀請在海內外讀書工作的學長姐，以影片與文字的方式，分享在國內外學習、工作的所見所聞以及心得，適合給需要繼續升學、想致海外求學求職的朋友上去收看影片。
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另一位就讀德瑞國際學校中六實習生楊鎧雯，在城大建築學及土木工系講師姜忠偉團隊指導下，運用數字建模工具Revit和VR設備，研究香港太空館的可持續發展。 她表示，是次實習除了是她首次使用Revit構建模型，還讓她領悟到VR在建築行業的最新專業應用。 她表示最難忘的是研究團隊為了協助她製作影片展現模型設計，於展示研究成果的前一天陪伴她在實驗室留到晚上。 最後是許多企業 HR 採用的人格特質測驗，能讓我們從商業角度與心理角度，探索不同可能的自己。 當我們能更認識自己，才能接納自己的長短處，尋找到更適合的崗位，做出更好的選擇，獲得夢寐以求的能力與生活。
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其他本地大學學生和外地學生亦可參與中大的暑期班，增添校園的國際風味。 身為學生雖然工作經驗可能不多、與想要應徵的暑期實習有關的更少，但也不要因此就妄自菲薄。 企業通常期待實習生能帶來學生族群的想法、創新的點子等等，提供公司新的刺激，這些都可能是正職員工因為踏入職場已久、較難以突破的框架，所以學生身份不會是劣勢，反而可能是爭取暑期實習的必備條件。 培訓計畫時間為一年到兩年半，今年的校園徵才主要為應屆畢業生，招募銀行、金控、人壽人才，主要工作地點在台北市，不限科系，具備相關能力即可應徵，擁有相關金融證照為佳，截止日期為 3 月 31 日。 鑒於移民局規定，我們無法在美國和加拿大地區提供實習，但是學生可以選擇參加義工活動。
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BetweenGos 職場才女社群一個版面乾淨的網站，有許多文章包括人物專訪、新鮮人專題、甚至職場穿搭等等，雖然它的目標客群是年輕的職場女性，但文章內容幾乎完全適用於想找工作或實習的我們。 104外包網104外包網是104人力銀行旗下的網站，發案的內容以「設計」、「軟體程式」等偏專業性質的案源較多。 一般的接案會員也必須要付費升級才能夠在線上主動提案報價和查看發案廠商的資料。 付費方案的費用從 NTD1680（60天）到 NTD6700（一年期）。 PRO360達人網在 104、518 壟斷外包市場後期，出現了 PRO360 這樣的平台，它的設計邏輯顛覆了當時的接案產業。 模式是接案者購買點數提案報價（報價一次近 NTD 200），之後才能用 Email 聯絡業主。
許多學校每年都會定期舉辦就業博覽會或者是在系上的網站張貼企業的實習資訊！ 我第二份在 VoiceTube 的實習，是透過 104 應徵，而其他實習生則是透過學校網站上張貼的公告前來的。 We-Student 學生實習專注於媒合學生實習的平台，平台創辦者希望秉持「一同學習、創造價值」的概念找到每個人未來最能發揮的舞台。
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